Joanna specjalizuje się w prawie pracy i ubezpieczeń społecznych. Obsługuje podmioty gospodarcze w zakresie optymalizacji zatrudnienia, kształtowania systemów wynagrodzeń oraz bieżącego wsparcia działów HR. Ponadto zajmuje się kwestiami nierównego traktowania i mobbingu w miejscu pracy. Reprezentuje pracodawców przed sądami pracy w sporach z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. Prowadzi szkolenia i warsztaty z zakresu prawa pracy dla działów HR oraz managerów. Prowadzi również cykliczne warsztaty dla studentów Uniwersytetu Warszawskiego w ramach Akademii Prawa Pracy. Jako certyfikowany Approved Whistleblowing Compliance Officer (AWBO) wspiera pracodawców w zakresie spraw dotyczących tzw. sygnalistów.
Pokaż więcejPokaż mniej
Edukacja
- Zarządzanie zasobami ludzkimi, SWPS Uniwersytet Humanistycznospołeczny, studia podyplomowe
- Prawo, Uniwersytet Warszawski, studia magisterskie
- Approved Whistleblowing Compliance Officer (AWBO)
Języki
- Angielski
